本文作者:KTV免费预定

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KTV免费预定 2022年11月19日 03:22:28 120

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ktv招聘骗局

南京市公安局正在对不正规的KTV进行调查

并特以警告大家:

南京市夫子庙附近的KTV火车站旁的KTV及新街口附近的KTV招聘服务员都是骗人的。

什么日结100——500元都是骗你们。特别是街头上的小广告及报级上的千万不要相信。

大学生找兼职当心KTV招聘陷阱?

日前,在济南上学的大学生小张向本报反映,她想和同学找个兼职,应聘的是酒店服务员,面试时才发现招人的其实是一家KTV,而且,对方提供的工作竟然是夜班陪酒。遭遇

找兼职被“骗”至KTV

山东师范大学大三学生小张与同学想在网上找个兼职,便上“58同城”搜集信息。在“济南兼职”板块的“服务员”类别下,她们发现有酒店正在招服务生,招聘信息写明“晚上工作,负责传递酒水果盘,打扫卫生等,日薪200元”。

一晚上挣200元,如此诱人的条件,让小张马上拨打了招聘信息中单位经理的联系电话,对方先问了年龄,然后说可以去面试,面试合格的话当天就可以上班。

可是,小张和女同学到了对方指定的地方,却发现那里根本不是招聘信息中写的大酒店,而是一家KTV。

带着疑惑,小张与同学见到了打电话联系过的经理,她把两个人带进了一间KTV包房。

“你们能接受在KTV工作吗?我们这边的主要工作就是需要点单、传递酒水果盘什么的,还有,最好能带动一下现场的气氛。不用担心,刚开始的话,作为新员工,会有一个老员工来带你们。对了,你们能喝酒吗?”经理问道。

疑惑

KTV为何“冒充”酒店

听到这样的话,小张与同学对视了一眼,两个人都觉得怪怪的,决定赶紧撤,可是经理“锲而不舍”地说,“如果你们觉得行的话,今天晚上就能上班,不过咱需要签一个劳动协议,先交350元的管理费,这个是用来保护你们的安全并且对你们的行为进行约束的。我们这边生意挺好的,基本一晚上就能赚出来。”

“我在网上看到的招聘信息是酒店服务员,为什么变成KTV了呢?”小张告诉记者,婉拒了这份工作之后,她问了经理这样一个问题。

“现在网上发布招聘兼职服务员的,基本上都是我们KTV,酒店一般都是使用正式员工,不会招兼职。”经理回答说。

调查

不少KTV爱用这招

记者从相关网站上找到了几条酒店招聘夜班兼职服务员的信息,并根据上面留的电话与招聘方联系,发现写着“××酒店”招聘兼职服务员的,基本都是KTV在招人。

比如,记者与“济南鑫源精品酒店”招聘信息中的经理联系时,对方其实是在招“市中区八一立交桥圣赏福KTV”的服务生,记者询问为什么要以酒店名义发布信息时,对方回答,“这是因为酒店那边的人暂时招满了,并且不知道什么时候再需要,如果能接受的话,可以先到我们KTV这边来工作,我们公司会尽量安排。”

另外,与小张去的那家KTV类似,记者联系的几家单位,招聘经理也都提出签订所谓的“劳动协议”,且要先交一部分费用,基本都在300元以上,并承诺工作30天或60天之后返还。

KTV招聘服务员是做什么的

一般KTV招聘服务员主要是从事以下工作:

1、在工作时间服务客户揭阳ktv招聘溦莘hfqjwl广告,帮助客户定包厢,送茶水和酒水饮料。

2、包厢客人离开之后清理包厢卫生,保持包厢内卫生整洁。

3、每天定期进行KTV内揭阳ktv招聘溦莘hfqjwl广告的清洁工作。

4、监督包厢揭阳ktv招聘溦莘hfqjwl广告的环境,出现意外事故,及时处理。

5、向领班或者领导汇报每天的工作。

ktv招聘招聘信息怎么写

ktv招聘信息主要是写招聘揭阳ktv招聘溦莘hfqjwl广告的什么岗位、岗位要求、薪资待遇等等。

例如揭阳ktv招聘溦莘hfqjwl广告

1、熟悉本岗位职责和日常工作情况。

2、能够为顾客提供规范化,标准化服务。

3、乐于学习,积极参加各项培训,不断提高服务技能。

任职资格:

1、年龄16-25岁,身体健康,男女不限,形象气质佳;

2、熟练掌握本岗位工作流程,具备本岗位所需的专业技术能力;

3、热爱本职工作、工作勤恳、有责任心;

4、具有服务员工作经验优先;

5、能适应轮班制度。

每月固定公休+节日福利+生日福利+其他福利+包食宿+法定节假日+工龄奖等

扩展资料:

招聘技巧

1、招聘工具应完备,例如招聘手册、公司宣传手册、招聘时的各种表格、视频、图片等。

2、仪表应符合所招聘的职业:例如商务人员应身着西服,教师应身着工装佩戴学校胸卡等以体现专业度

3、主动出击:遇到符合条件的人,不论职位高低要学会放下身份,主动去与之交流,其实招聘也可以算是一种销售,是双方互相博弈的过程。

4、尽可能现场面试:人才市场招聘时会面临的一大问题就是:明明已经填揭阳ktv招聘溦莘hfqjwl广告了面试表格,却在之后由于种种原因导致申请人无法面试。这种情况下非常容易错失可用之才。

KTV招聘收银员和服务员广告怎么写

一:招工广告怎么写!?

诚 聘

1、服务员:30名,男女不限(18-30周岁,健康)

时间:一天8小时

工资:底薪960+提成(综合1600~2300以上)

备注:有经验者优先。

2、销售经理:1~3名(年龄30~40岁左右)

工资:月薪1200以上

备注:有经验者优先。

地址:下洋体育广场

联系人:小郑

联系电话:1550000 (详情请面谈!)

二:招聘服务员广告怎么写

本xx将为您提供一个展示才华摆脱平凡超越自我的平台,今天您成为本店的一员,明天将回报您 一个美好的未来。

招聘 服务员(八名):

1. 年龄18-26岁,女1米60以上,男1米75以上,身体健康.品貌端正。

2. 高中及以上学历。

3. 具备良好的表达和沟通能力,善于协调和处理客人关系和反馈信息,工作认真有责任感。

4. 普通话标准,有经验者优先。

五. 清洁工(四名):

1. 女35-45岁,身体健康。

2. 能吃苦耐劳,主动服务意识强,服从管理。

3. 有经验者优先。。

招聘截止日期:联系人: 某某某 电话:********

地址:********

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