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ktv面试k少，工资周结，但是要交500服装费是真的吗
面试者请注意，所有工作先交钱的都是骗人的。因为，你参加工作后，签订劳动合同，你和企业之间是雇佣关系，你需要提供的是你的技术、你的能力、你的经验，企业负责提供工作机会和劳动报酬。工服属于企业自己规定制服，企业可以要求你购买服装或者由企业提供服装，而不是你交费向企业购买。
KTV服务生(k少)是干什么的?
KTV服务生工作内容如下：
1、KTV服务生负责传送包厢内客人指定的酒水、小吃服务工作，是保证KTV包厢 服务品质的关键人物。
2、服务生应充分熟悉KTV包厢所有的酒水，并熟悉服务程序、包厢位置及其它相关部门情况。
3、服务生应在每天营业前一小时开例会。
4、例会结束后，立即打扫环境卫生，擦拭各个房间的茶几及相关用品。
5、卫生结束后检查各自的仪容仪表。
6、提前15分钟按指定服务区域或包厢区域各就各位。
7、客人抵达时，负责人员集合，以及引领。
8、负责客人包厢内所有服务，如领麦克风、点歌、斟酒等。
9、更换烟灰缸，一般烟灰缸内不得多于3个烟头。
10、要留意客人动向，有情况立即报告。如遇房内客人争吵、客人无理取闹，要巧妙地脱身并向经理报告。
11、客人离开时注意问候。
12、客人离开后，立即撤台、清理，并关掉所有电源。
职位要求：
1、 男女不限，性格活泼开朗，为人诚实守信，良好的表达能力、沟通能力，做事积极主动，有强烈的责任感和团队合作精神，较强的观察力和应变能力，良好的独立工作能力和人际沟通技能。
2、 大专以上学历，专业不限，条件优秀者可放宽学历；
3、具备较强的市场洞察力、渠道建设能力、培训能力以及团队建设、团队合作能力；
4、具备较强的组织、计划、控制、协调能力，有丰富的市场营销策划能力，能够激励并引导团队实现挑战的任务；
5、具有较强的人际交往能力和较高的沟通技巧；
6、愿意承担工作压力及接受挑战。
7、通过对客户的拜访与沟通，维持客户与公司的良好的相互信任的合作关系。
KTV里面K少干嘛的？
就是服务员了,K少有两种方式的收入：
1.无小费场，公司提供薪资。（可能就是说1000元/月的K少职务）
2.有小费场，靠小费生活，公司不提供任何薪资，每月还得上交公司管理费，和公主一样.
